Säg ost: McDonald s använder Snapchat för att hyra 250K sommararbetare

McDonald vill massera sin sommararbetskraft genom att hyra 250.000 nya arbetstagare på restauranger runt om i landet.

Företaget säger många av sina arbetssökande är mellan 16 och 24 år gamla, och vilket bättre sätt att nå dessa potentiella anställda än genom en av de appar som de använder mest - Snapchat.

McDonald kallar sitt nya rekryteringsverktyg "Snaplications." Så här fungerar det.

McDonald kommer att flyta 10 sekunders videoannonser på Snapchat från och med 13 juni. Användare som sveper upp i slutet av annonsen kommer att hämtas på företagets karriärsida där de kan lära sig mer om och ansöka om lediga jobb inom sitt område.

Det här är inte McDonalds första gång med att använda appar för att nå arbetssökande. Bolaget tog ett liknande tillvägagångssätt i Australien tidigare i år som gjorde det möjligt för arbetssökande att starta ansökningsförfarandet genom att skicka företaget en 10-sekunders snap av sig själv.

Enligt Jez Langhorn, chefchef i Human Resources, McDonald's USA, anser företaget att det bästa sättet att ansluta sig till första gången är arbetssökande där de känner sig mest bekväma - deras telefoner.

"Som vi ser de yngre generationerna som söker sina första jobb, vill vi göra dem medvetna om de stora möjligheterna som finns på McDonald's", säger Langhorn.

En McDonalds talesman berättade för CNN Sommarjobben kommer att vara från juni till augusti.

Fördelarna varierar beroende på restaurangplatsen och kan inkludera tillgång till program som hjälper arbetare att slutföra eller fortsätta sin utbildning, enligt företagets karriärsida.

Titta på att McDonalds rekrytering av annonser visas i en Snapchat nära dig.

Att ansöka just nu, gå vidare till företagets karriärsida för att ta reda på vad som finns tillgängligt i ditt område.

Lisa McGreevy är en personalförfattare på The Penny Hoarder. Hon har kunnat recitera Big Mac Song från minnet eftersom hon var sju. Alla är bra på något, eller hur?